2022深圳的生育津贴是多少？2022年深圳生育津贴最新政策？国内每个地方领取生育津贴的条件和金额都不一样，政策每年都有可能调整，所以一定要关注最新消息，以免错过领取津贴的机会。大家最关心的是收多少。那么，2022年深圳生育津贴是多少呢？需要什么条件？先来看看2022年深圳生育津贴最新政策。

2022深圳的生育津贴是多少？

根据《广东省职工生育保险条例》，职工按照规定享受产假或者计划生育手术假期间，其生育津贴由用人单位按照职工原工资标准按月发放，然后由医疗保险经办机构按照规定拨付给用人单位。

按照规定，职工享受产假或计划生育手术假，其生育津贴由用人单位按职工原工资标准按月发放，再由医疗保障经办机构按规定拨付给用人单位。

用人单位上年度职工生育或施行计划生育手术时的月平均工资& divide30 &次；规定的假期天数。

自然分娩98天；98+30天难产；每多生一个孩子，多胞胎的天数增加15天；4个月前终止妊娠的，产假15 -30天；怀孕4个月后42天；7个月后终止妊娠为75天。

比如深圳的刘小姐自然分娩，产假98天，单位上年度月平均工资10000元，那么小姐领取10000/30x 98 = 32667元。

2022年深圳领取生育津贴需要什么条件？

1.职工累计缴纳生育保险费满一年，在生育期间仍在缴纳的；

2.符合国家和深圳市的计划生育要求。

关于产假:

根据《广东省人口与计划生育条例(修正案)》规定，自条例颁布之日起，女性可享受的产假天数为98+80=178天。

修订后的《广东省人口与计划生育条例》第二条规定，居住在本省行政区域内的中国公民和户籍在本省但居住在本省以外的公民，以及本省行政区域内的一切国家机关、社会团体、企业事业单位和群众自治组织，均应遵守本条例。因此，只要符合法律法规生育子女的夫妻，不论户籍所在地，均依法享受以下假期。

2022深圳生育津贴多少钱？2022年深圳生育津贴最新政策

产假规定:

(1)自然分娩是98+80=178天。

(二)难产98+30+80=208天。

(三)多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，产假增加15天。(注:这里的多胞胎是指一次多胞胎，不是指第二胎和第三胎。)

(4)取消独生子女假35天。

(五)女职工怀孕不满4个月终止妊娠的，根据医疗机构意见，享受15至30天的产假；超过4个月不满7个月终止妊娠的，享受42天产假；7个月后终止妊娠的，享受75天产假。

注:对于依法生育子女的夫妇，女方享有80天的奖励假。也就是说，符合法律法规生育二胎的，也可以享受这个假期。

产假通知:

女职工享受98天产假，其中产前可休15天；难产的，增加产假30天；多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加15天产假；符合法律法规规定生育子女的，按照《广东省人口与计划生育条例》的有关规定享受奖励假。

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